您好!择业期内自己交社保也不算应届毕业生吗?

办了社保还算应届生。应届毕业生,与是否交纳社会保险无关。中央机关及其直属机构公务员招录考试中对应届毕业生的界定:国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校;或保留

您好!择业期内自己交社保也不算应届毕业生吗?

落户上海咨询二维码  

  

办了社保还算应届生。应届毕业生,与是否交纳社会保险无关。

  

中央机关及其直属机构公务员招录考试中对应届毕业生的界定:

  

国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校;

  

或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,也按照应届高校毕业生对待。

  

扩展资料:

  

应届毕业生的优势

  

求职优势

  

一、可朔造性强

  

这是最大的优势,可以在任何的岗位中发挥自己,调整自己。也是近两年来,很多企业需要更换新血液时,往往会新增了很多轮岗或储备干部等职位的原因。

  

二、学习能力强

  

刚毕业对于职场和岗位技能就是一张白纸,对于他们而言更善于学习,对不懂的东西学习欲望比较强。

  

三、依企业而言,人力成本低

  

专业人士分析从短期来看,培养刚出校门的学生要经过一段时间,但长远打算,这种投资是合理的,是个人与企业的双赢。

  

参考资料来源:百度百科-应届毕业生

  

参考资料来源:百度百科-高校应届毕业生

免责声明:本站部分内容和图片来源于互联网,经本站整理和编辑,版权归原作者所有,本站转载出于传递更多信息、交流和学习之目的,不做商用不拥有所有权,不承担相关法律责任。若有来源标注存在错误或侵犯到您的权益,烦请告知网站管理员,将于第一时间整改处理。管理员邮箱:y569#qq.com(#转@)

相关推荐

推荐内容

落户咨询2
最新资讯
落户咨询3