公考到底怎样才算择业期两年内的应届毕业生啊?

我是21年毕业的,到现在毕业四个月,但是我现在还在实习期,缴纳了五险没有公积金,但是签订了劳动合同,如果参加22年的公考是不是就不算应届了?还是说只要人事档案上没写,就还算是应届毕业生?我的档案在工作地的人才管理办公室吧,如果报考了应届毕业生岗位并通过审核了后面面试

公考到底怎样才算择业期两年内的应届毕业生啊?

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我是21年毕业的,到现在毕业四个月,但是我现在还在实习期,缴纳了五险没有公积金,但是签订了劳动合同,如果参加22年的公考是不是就不算应届了?还是说只要人事档案上没写,就还算是应届毕业生?我的档案在工作地的人才管理办公室吧,如果报考了应届毕业生岗位并通过审核了后面面试会被卡住吗?

  

原则上来说国考一般指的是指毕业后两年内未落实工作,没交过社保,档案存放在当地人才服务中心,有报到证的同学叫应届毕业生。但是各地省考和市考对于应届生的定义可能会不一样,比如今年浙江的有些岗位,一些毕业后工作过一段时间,交了社保但考前辞职了的人也可以报考,这个具体情况还是要看审核人员怎么说,建议还是打电话咨询一下比较靠谱。

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