深圳居住证人才引进怎么才能通过

　　深圳居住证人才引进怎么才能通过

　　新引进人才租房和生活补贴难申请已办理政务咨询

　　1***2022-04-2815:15

　　本人全日制本科毕业于2022年6月，于2022年7月正式在深圳工作并交纳社保，工作后了解到深圳对于人才引进的落户政策以及新引进人才的租房与生活补贴政策，于是在2022年11月份开始申请落户于深圳，并在2022年1月正式落户深圳福田区。成功落户后便开始着手申请新引进人才的租房和生活补贴，前面一直顺利，但是在2022年2月23日政务中心显示审核通过后，进度一直处于“公示”代办中，后来了解到罗湖区人力资源局正在进行背景调查（要求我本人缴纳社保的公司出示社保缴纳证明、工资明细、以及劳动合同），而我本人情况较为特殊，工作地点是在深圳，但是实际签订劳动合同的公司在深圳并没有分公司，所以委托了第三方的人力资源公司代为缴纳社保，而第三方的人力资源公司再次委托了第四方的公司代为缴纳我的社保，也就是最终我的社保是第四方的公司代为缴纳，最后确实也是在深圳缴纳的社保，所以本人觉得，按照文件，仍然是可以申请上述的补贴的，但是，第四方公司去上交资料的时候，被告知需要为我交纳社保的单位、发放工资的单位以及签订劳动合同的单位三方的公司名字需要一致，才能通过审核（但实际上，政务中心已经显示通过审核）。

　　现在有若干疑问，麻烦解答：①对于区人力资源局要求出具劳动合同、工资发放明细、社保缴纳明细深圳居住证人才引进怎么才能通过，是否合理？按照《深圳市新引进人才租房和生活补贴工作实施办法的通知》，并没有对于劳动合同以及工资发放明细的要求？②如若要求合理深圳居住证人才引进怎么才能通过，现在我有本人就职公司与的社保代缴协议，但是第四方公司表示不方便出具与第三方公司签订的委托社保代缴协议深圳居住证人才引进怎么才能通过，是否没有尽到该尽的义务，如果是，应该怎么进行投诉？③本人实实在在的在深圳工作、在深圳缴纳社保，为何会出现政务办理困难的问题？如果政策制定之后是为了设关卡、卡进度？该政策的意义何在？

　　最后，我还了解到，与2022年1月-3月份申请的一部分应届生中，都被卡在背景调查处？

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