如果你在中介机构工作并以派遣身份任职，那么通常不属于人才引进的申办范围。不过，本市教育、卫生、科研等事业单位因编制限制而采用人才派遣的，在获得行业主管部门推荐并完成报备后，可由实际用工的事业单位为你提出人才引进申请。

　　想要申请人才引进落户，你需要满足一些基本条件：在沪工作稳定、依法缴纳社会保险、符合国家和本市现行计划生育政策，且无刑事犯罪记录等其他不宜引进落户的情形。在此基础上，只要符合以下任一条件，就可以申办本市常住户口：

　　一、高层次人才

　　1、具有博士研究生学历并取得相应学位，或拥有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。

　　2、获得省部级及以上政府表彰的人员。

　　3、列入省部级及以上人才培养计划的人选。

　　4、国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目的负责人及其团队核心成员。

　　二、重点机构紧缺急需人才

　　5、重点机构所需的具有硕士研究生学历并取得相应学位的人员。

　　6、重点机构紧缺急需的、具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干。

　　7、重点机构紧缺急需的、具有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）的技能类高技能人才。

　　这里的重点机构是指本市重点产业、重点区域和基础研究领域，经行业主管部门和重点区域推荐并纳入名单管理的用人单位，该名单会进行动态调整。

　　三、高技能人才

　　8、获得中华技能大奖、全国技术能手称号、国务院特殊津贴或世界技能大赛奖项等荣誉的高技能人才。

　　9、取得国家一级职业资格证书或技能等级认定证书（高级技师）的技能类高技能人才。

　　10、取得国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师），且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才。

　　四、市场化创新创业人才

　　11、获得一定规模风险投资的创业人才及其团队核心成员。

　　12、在本市取得经过市场检验的显著业绩的创新创业中介服务人才及其团队核心成员。

　　13、在本市管理运营的风险投资资金达到一定规模且取得经过市场检验的显著业绩的创业投资管理运营人才及其团队核心成员。

　　14、市场价值达到一定水平的企业科技和技能人才。

　　15、取得显著经营业绩的企业家人才。

　　五、专门人才和其他特殊人才

　　16、本市航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。

　　17、本市各区和重点区域自主审批的紧缺急需人才。

　　18、其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

　　市政府有关部门会根据本市经济社会发展的实际需要，及时调整人才引进的重点支持范围。

　　很多人关心自己到底属于哪一类人才，尤其是在“重点机构”工作或拥有高技能资质的朋友，常常困惑于单位是否在名录内、技能等级是否符合要求。这些条件环环相扣，任何一个环节的理解偏差都可能导致申请路径不清晰。凡图咨询专注上海落户政策细节十多年，熟悉各类人才引进的审核逻辑，可以为你提供免费的一对一初步评估，帮你梳理当前条件与政策的匹配度，判断最可行的申请方向，识别材料准备中的潜在风险。与其自行猜测，不如让专业顾问帮你理清思路。

　　不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的社保与岗位要求。