上海居住证积分达标的关键之一是社保基数，它直接影响你的积分额度。根据2026年政策，不同社保基数档次对应相应积分值，且职称积分同样对社保基数有明确要求。

　　如果你计划通过社保基数累积积分，需注意以下政策规定：

　　一、持证人最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于以及高于本市上年度职工社会平均工资80%低于1倍的，积25分；

　　二、持证人最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于以及高于本市上年度职工社会平均工资1倍低于2倍的，积50分；

　　三、持证人最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于以及高于本市上年度职工社会平均工资2倍低于3倍的，积100分；

　　四、持证人最近3年内累计24个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍的，积120分。

　　若你选择通过职称申请积分，则需满足：持证人以中、高级专业技术职务任职资格和技能类国家职业资格二级、一级进行申请的，最近1年内累计6个月的缴纳职工社会保险费基数应不低于本市上年度职工社会平均工资。职称积分的新办和续办均需满足此要求，否则积分申请可能无法通过。

　　很多人以为只要职称达标就一定能拿满积分，却忽略了社保基数必须同时匹配的硬性规定。社保基数的连续性和达标程度，往往成为积分申请中的隐性风险点。凡图人才咨询专注上海积分落户政策服务超过十年，可为你免费评估当前社保基数与职称的匹配情况，判断积分方案的政策适配性。如果你不确定自己的社保缴纳记录是否符合要求，或担心职称积分的社保门槛，我们可以帮你梳理近年的缴纳记录，识别可能影响积分达标的风险因素，确保你清晰了解当前积分构成。

　　不确定你的当前积分是否能达到120分？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你梳理学历、社保、岗位等加分项的合规性。